日常法律问答竞业协议补偿标准是什么
竞业协议补偿标准是什么，竞业限制协议中的补偿标准可由用人单位与劳动者协商约定，但如果双方未约定，而劳动者遵守了竞业限制协议的，则劳动者可要求用人单位按照劳动者在
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经济赔偿金标准
经济赔偿金标准，经济赔偿金的标准是按二倍的经济补偿金来确定的，而经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一
竞业限制补偿金最低是多少
竞业限制补偿金最低是多少，竞业限制的补偿金最低是当事人解除或者终止前十二个月平均工资的30%。但是竞业限制补偿金的具体标准可由职工与用人单位协商确定，如果劳动者
精神损害抚慰金有何标准
精神损害抚慰金有何标准，精神损害抚慰金有下列标准：严重精神损害抚慰金的赔偿数额一般可分为5万元、4万元、3万元、2万元和1万元五个等级。1、对于造成死亡的，应当
警察工资长38%消息是真的吗
警察工资长38%消息是真的吗，关于警察工资长38%的消息是真的，警察的工资是属于地方财政支出的，警察工资一般由基本工资，警衔工资，干部工资，工作年限等构成。公安
胫腓骨粉碎性骨折工伤几级
胫腓骨粉碎性骨折工伤几级，职工的胫腓骨粉碎性骨折，如果有内固定的，可定为九级伤残，没有内固定的，可定为十级伤残。具体的结果要根据社保局的工伤认定决定和劳动能力鉴
经济裁员的程序是什么
经济裁员的程序是什么，经济性裁员的具体程序：1、单位提前30日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料；2、听取其意见；3、提出裁减人员方案，内
胫骨平台粉碎性骨折是几级伤残
胫骨平台粉碎性骨折是几级伤残，劳动者的胫骨粉碎性骨折，若有内固定的，可定为九级伤残，没有内固定的，可定为十级伤残。具体的结果则主要根据社保局或劳动局的工伤认定决
经济裁员的范围的范围包括什么
经济裁员的范围的范围包括什么，可进行经济裁员的范围包括：用人单位濒临破产，被人民法院宣告进入法定整顿期间需要裁减人员；或者单位的生产经营发生严重困难，达到当地政
竞业禁止协议的竞业限制范围如何确定
竞业禁止协议的竞业限制范围如何确定，竞业禁止协议中的竞业限制范围可由单位与劳动者协商一致来确定。1、用人单位应根据自身情况与劳动者约定竞业禁止的范围，以免劳动者