法律问答
知法-守法-用法

劳动法知 第61页

投诉公司不交社保需要准备什么材料和手续

laodongfa阅读(1)赞(0)

投诉公司不交社保需要准备什么材料和手续,投诉公司不交社保,需要准备以下材料:劳动者身份证;与公司存在劳动工资或者事实劳动关系的证明材料;参保证明;其他。投诉手续

突发脑出血算不算工伤事故

laodongfa阅读(1)赞(0)

突发脑出血算不算工伤事故,突发脑出血属于职业病或者其他工伤引起的,算工伤事故;非职业病或者其他工伤引起,但是在工作时间和工作岗位,突发脑出血死亡或者在48小时之

退休没有劳动合同和证明怎么办理

laodongfa阅读(0)赞(0)

退休没有劳动合同和证明怎么办理,退休没有劳动合同和证明,可以催告用人单位出具离职证明,并且交付劳动合同文本。劳动合同签订手续后一式两份,由用人单位与劳动者各执一

退休人员返聘签订什么合同样板

laodongfa阅读(0)赞(0)

退休人员返聘签订什么合同样板,退休人员返聘,签订劳务合同样板:退休人员与用人单位基本信息;劳务合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳务报酬;劳动保

河南退休职工认证怎么操作

laodongfa阅读(1)赞(0)

河南退休职工认证怎么操作,河南退休职工认证操作流程:打开支付宝,首页点击“市民中心”;点击“社保”;在社保办理中点击“社保资格认证”;弹出窗口中点击“前往认证”

童工举报电话打了之后会不会来人家

laodongfa阅读(1)赞(0)

童工举报电话打了之后会不会来人家,童工举报电话打了之后会来人。用人单位非法招用童工,由文化和旅游、人力资源和社会保障等部门按照职责分工责令限期改正,给予警告,没

拖欠工人工资打哪个电话求助

laodongfa阅读(1)赞(0)

拖欠工人工资打哪个电话求助,拖欠工人工资,工人可以打12333向当地劳动行政部门求助。12333是全国统一的人力资源和社会保障公益服务电话。用人单位拖欠劳动者工

雇佣童工属于什么违法行为

laodongfa阅读(1)赞(0)

雇佣童工属于什么违法行为,雇佣童工属于一般违法行为,违反《劳动法》和《未成年人保护法》。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网

童工应该去哪里举报他

laodongfa阅读(0)赞(0)

童工应该去哪里举报他,用人单位雇佣童工,可以去劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。禁止用人单位招

投诉公积金政策怎么投诉

laodongfa阅读(1)赞(0)

投诉公积金政策怎么投诉,投诉公积金政策方法:打12329住房公积金专用热线投诉;到本市的住房公积金管理委员会投诉,它是住房公积金管理中心的主管部门;直接找住房公

法律,让我们更热爱生活!