日常法律问答劳务协议有补偿金吗
劳务协议有补偿金吗，解除劳务协议一般是没有经济补偿金的。因为劳务协议的主体是对等关系，所以劳务协议都是视为一般的合同，但如果在协议中，劳务双方约定了违约责任以及
婚姻法律 第210页
老板逼员工辞职,违法吗
老板逼员工辞职,违法吗，老板逼员工辞职的行为是违法的。员工可以拒绝辞职。劳动者有辞职的权利。但这种权利是主动行使的，而不是被迫行使的。如果劳动者是被迫辞职的，用
老板不发工资要搬走怎么办
老板不发工资要搬走怎么办，老板不发工资要搬走的，员工可去用人单位所在地的劳动监察部门投诉。如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁，全面主
老板不给工资去劳动局告他要什么手续
老板不给工资去劳动局告他要什么手续，老板不给工资去劳动局告他的手续是先带上劳动关系的证明以及未发放工资的证明，然后劳动者直接去劳动局投诉，主张自己的请求，也就是
老板不给钱没有合同怎么办
老板不给钱没有合同怎么办，老板不给钱且没有合同的，劳动者可以向劳动监察部门投诉。即使没有签订合同，但是只要劳动关系是实际存在，而用人单位不按期或者不足额支付劳动
劳务派遣员工的社保由谁缴纳
劳务派遣员工的社保由谁缴纳，劳务派遣员工的社保由劳务派遣单位缴纳。派遣单位可从其工资中代扣代缴。因为劳务派遣工的用人单位是派遣公司，而社保一般都是由用人单位缴纳
劳务派遣员工能转正吗
劳务派遣员工能转正吗，劳务派遣员工能转正。如果该员工是试用期的员工，通过用人单位的录取条件后，能转正。如果员工要转为用工单位的正式职工，则要与派遣单位解约，与用
劳务派遣者工资待遇如何
劳务派遣者工资待遇如何，劳务派遣者工资待遇与用工单位的劳动者一般是一致的。劳务派遣者的工资待遇由派遣单位来支付，一般是按照与用工单位劳动者同工同酬的标准来付的。
劳务派遣员工被辞退,能否要求被用工单位赔偿
劳务派遣员工被辞退,能否要求被用工单位赔偿，劳务派遣员工被辞退，如果是被违法辞退的，能要求被用工单位赔偿。劳务派遣员工与一般劳动者一样，如果派遣工没有过错被用人
劳务派遣者工资待遇是多少
劳务派遣者工资待遇是多少，劳务派遣者一般享有与用工单位的劳动者同工同酬的工资待遇。用工单位无同岗位其他劳动者，派遣单位就可参照用工单位所在地相同或相近岗位劳动者