日常法律问答小区保洁可以签非全日制合同吗
小区保洁可以签非全日制合同吗，小区保洁是可以签非全日制的劳动合同的。非全日制用工主要是指钟点工以及一些兼职工作，双方也可以订立口头协议。在这种用工方式下，用人单
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劳动合同什么情况下可以约定服务期
劳动合同什么情况下可以约定服务期，如果劳动合同中约定由用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以约定服务期。专项培训费用一般是指用人单位为了
孕期合同到期公司有权不续签吗
孕期合同到期公司有权不续签吗，职工在孕期，但是合同到期，公司有权不续签。但是公司必须等待孕期、产期、哺乳期结束后，才可以终止劳动合同。劳动合同期满的，公司不续签
订立劳动合同应遵循的原则是什么
订立劳动合同应遵循的原则是什么，订立劳动合同应遵循下列原则：1、合法原则，订立劳动合同必须遵守国家的法律法规和政策的规定；2、平等自愿、协商一致的原则；3、协商
存在兼职合同和临时工合同吗
存在兼职合同和临时工合同吗，兼职合同和临时工合同是现实存在的。兼职生只能签劳务合同，不用缴纳社保和公积金。而按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时
合同欺诈行为是否违法
合同欺诈行为是否违法，实施合同欺诈行为是违法的。欺诈会导致对方违背真实意思订立合同，可能导致合同可撤销。如果造成严重的法律后果，足以构成犯罪的，还要追究合同诈骗
拘役是否解除劳动合同
拘役是否解除劳动合同，劳动者被拘役的，用人单位可以解除劳动合同。拘役是一种短期自由刑，刑期最短不少于1个月，最长不超过6个月。由于被拘役属于被追究刑事责任，则用
经济性裁员怎么补偿
经济性裁员怎么补偿，经济性裁员的补偿办法：按照劳动者在单位的工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月
劳动合同中能否约定最低服务年限
劳动合同中能否约定最低服务年限，劳动合同中是能够约定最低服务年限的。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
解除劳动合同证明丢失怎么办
解除劳动合同证明丢失怎么办，当事人丢失了解除劳动合同的证明的，可以回原单位补办。原单位不给补办的，可以给原用人单位写出书面申请，请求补发解除劳动合同证明。如果单