就是是工伤_人家那边说不是工伤_只给出个医疗费。?(在工伤认定过程中)

就是是工伤_人家那边说不是工伤_只给出个医疗费。?(在工伤认定过程中)
以下解答仅供参考！具体问题具体分析

解答参考：

在工伤认定过程中，若单位不配合申请，根据《工伤保险条例》第十七条，职工或其近亲属、工会组织有权在事故伤害发生或被诊断为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。这意味着，即使单位不配合，职工仍有途径确保自己的权益得到保护。

解答参考：

为确保工伤认定后的权益得到保障，首先要确保及时申请工伤认定并保存好相关证据。其次，了解并行使自己的权益，如要求单位全额垫付医药费、按时支付停工留薪期工资等。最后，如遇到单位不履行义务的情况，可通过法律途径维护自己的权益，如向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

解答参考：

申请工伤认定后，根据《工伤保险条例》相关规定，单位应承担的费用包括：全额垫付医药费；停工留薪期内按原待遇发放工资；支付职工到统筹地区以外就医的交通、食宿费用（若符合规定）；停工留薪期内的护理费（若工伤职工生活不能自理）。