解答参考:
续签劳动合同一年和三年没什么区别,劳动合同期限由用人单位与劳动者协商一致确定,其他权利与义务没什么区别。劳动合同期满,用人单位与劳动者可以协商续签或者重新签订劳动合同。
相关法律:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十三条
固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。
解答参考:
续签劳动合同一年和三年没什么区别,劳动合同期限由用人单位与劳动者协商一致确定,其他权利与义务没什么区别。劳动合同期满,用人单位与劳动者可以协商续签或者重新签订劳动合同。
相关法律:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十三条
固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。