日常法律问答解答参考：
如果用人单位的规章制度有相关规定的，则劳动者请病假会影响年终奖。如果没有规定的，则一般不会影响。年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。用人单位应通过与职工大会、职工代表大会或者其他形式来协商制定内部的工资支付制度。
相关法律：
《中华人民共和国劳动法》 第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
《中华人民共和国劳动法》 第四十七条
用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。