解答参考:
承揽合同工因为工作原因受伤,不能认定为工伤,定作人不承担赔偿责任;但定作人对定作、指示或者选任有过失而间接或直接导致承揽人受伤的,应承担相应赔偿责任;承揽合同工因为第三人侵权造成伤害的,由侵权人承担人身损害赔偿责任。
相关法律:
《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;
造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。