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没签劳动合同主动离职被扣工资怎么办理

没签劳动合同主动离职被扣工资怎么办理

解答参考:

没签劳动合同主动离职被扣工资,劳动者可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确认事实劳动关系,再申请仲裁要求单位支付双倍工资赔偿和拖欠的工资以及经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

相关法律:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条

发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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