日常法律问答解答参考：
延期发放工资的理由必须是以下正当理由：遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资；确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会和劳动者同意后，可暂时延期支付；其他。
相关法律：
《工资支付暂行规定》 第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《中华人民共和国劳动法》 第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。