日常法律问答解答参考：
员工维护权利包括以下内容：维护员工民主权利，包括依法对用人单位事务进行民主管理、民主参与和民主监督的权利等；维护员工劳动权益，包括就业的权利、获取劳动报酬的权利、接受职业技能培训的权利、休息休假的权利等；其他。
相关法律：
《中华人民共和国劳动法》 第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。