解答参考:
当事人解除劳动关系的形式包括:法定解除,是指在劳动合同的履行过程中,出现劳动法律法规规定的情况时,当事人一方依法解除或者双方协商一致解除劳动合同的行为。约定解除,是指双方约定解除的情形出现的解除行为。
相关法律:
《劳动合同法》 第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《劳动合同法》 第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
解答参考:
当事人解除劳动关系的形式包括:法定解除,是指在劳动合同的履行过程中,出现劳动法律法规规定的情况时,当事人一方依法解除或者双方协商一致解除劳动合同的行为。约定解除,是指双方约定解除的情形出现的解除行为。
相关法律:
《劳动合同法》 第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《劳动合同法》 第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。