劳动法知 未签劳动合同受伤是否属于工伤2022-05-03laodongfa阅读(1)赞(0)未签劳动合同受伤是否属于工伤，未签劳动合同受伤，如果属于以下情形，算工伤：劳动者是因工作原因收到事故伤害的；是因履行工作职责受到暴力等意外伤害的、患职业病的；是
日常法律问答