婚姻法律 未签劳动合同仲裁时效的规定具体有哪些2021-11-19laodongfa阅读(1)赞(0)未签劳动合同仲裁时效的规定具体有哪些,未签劳动合同这一争议的仲裁时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因不可抗力或者有其他正当理由仲裁