劳动法知 孕期单位解除劳动合同赔偿怎么算2023-09-03laodongfa阅读(1)赞(0)孕期单位解除劳动合同赔偿怎么算，孕期单位解除劳动合同赔偿：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付两个月工资。劳动者在孕期，用人单位不得通过无过失性辞退或者经济
日常法律问答