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标签:哪些情形不续签劳动合同不用赔偿

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哪些情形不续签劳动合同不用赔偿

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哪些情形不续签劳动合同不用赔偿,如果用人单位在合同期满后维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订;或者劳动者主动提出不续签,用人单位不需要支付

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