劳动法知 严重违反规章制度解除劳动合同,单位需要支付经济补偿吗2021-03-18laodongfa阅读(1)赞(0)严重违反规章制度解除劳动合同,单位需要支付经济补偿吗，因员工严重违反规章制度而解除劳动合同，单位不需要支付经济补偿。员工严重违反规章制度的，属于劳动者有过错的情
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