劳动法知 劳动合同法第47条规定的是什么呢2022-01-24laodongfa阅读(1)赞(0)劳动合同法第47条规定的是什么呢，《劳动合同法》第四十七条的规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资给劳动者；支付经济补偿的标准最高
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