如何看待工作中加班这个问题

如何看待工作中加班这个问题

解答参考：

工作中加班，只要单位提前与劳动者和工会协商，不超过规定时间，不低于法定标准支付加班费的，就属于合法行为。用人单位安排劳动者加班，应当与工会和劳动者协商，一般每日不得超过一小时。

相关法律：

《中华人民共和国劳动法》 第四十一条

用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；
因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。