解答参考:
约定试用期超过法定试用期,分以下情形赔偿:尚未履行的,由劳动行政部门责令改正,不用赔偿;已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
相关法律:
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十三条
用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
解答参考:
约定试用期超过法定试用期,分以下情形赔偿:尚未履行的,由劳动行政部门责令改正,不用赔偿;已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。
相关法律:
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十三条
用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。