日常法律问答解答参考：
劳务关系中提供劳务的一方也是有加班费的，根据加班的情况与时间不同一般会有不同的标准。加班费的基数则一般都是本人每天的工资，具体可根据合同上的约定来计算。
相关法律：
《中华人民共和国劳动法》 第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。