劳动合同违约情形及责任该怎么填写才正确
劳动合同违约情形及责任该怎么填写才正确,劳动合同违约情形及责任填写应当遵守以下规定:除劳动者违反服务期约定或者竞业限制约定外,不得约定由劳动者支付违约金;违反服
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