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孕妇被解雇合同丢了怎么办理

孕妇被解雇合同丢了怎么办理

解答参考:

孕妇被解雇合同丢了,可以找原用人单位复印一份,也可以不用管,解除或者终止后的劳动合同文本劳动者可以随意处置,有离职证明劳动关系已经消灭即可。劳动合同一式两份,解除或者终止后劳动者持有的一份由劳动者随意处置,而用人单位持有的一份至少保存二年备查。

相关法律:

《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。

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