日常法律问答法定的退休年龄是如何规定的
法定的退休年龄是如何规定的，职工的法定退休年龄的规定：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休；或者男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工
婚姻法律 第137页
劳动合同纠纷诉讼费用
劳动合同纠纷诉讼费用，劳动合同的纠纷诉讼费用一般是每件交纳10元。如果当事人在起诉前依法申请仲裁的，则是免费的，劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。所以当事
劳动合同一般签一般几年
劳动合同一般签一般几年，劳动合同一般可以签一年、三年、或者是五年。具体由各用人单位与劳动者根据实际情况决定，法律没有统一规定；如果劳动合同签的是一年以上不满三年
个人所得税要怎么填写
个人所得税要怎么填写，个人所得税的纳税额要根据个人所得的类别，按照所适用的税率进行计算后填写。纳税人取得应税所得没有扣缴义务人的，一般应当在取得所得的次月十五日
养老保险缴费年限
养老保险缴费年限，养老保险的缴费年限为累计缴满十五年。对于参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，才可以按月领取基本养老金。如果达到退休年
农村社保怎么交费
农村社保怎么交费，农村社保的缴费办法：参保人员可以到当地的村民委员会或者是到指定的银行去交费，如果还没有办理农村社保，是要参加农村社保的，则要先准备好本人的身份
离职证明盖什么章
离职证明盖什么章，单位出具的离职证明要盖用人单位的公章。劳动者离职的，用人单位应当为劳动者办理离职手续，在解除或者终止劳动合同的十五日内为劳动者办理档案和社会保
试用期应该约定多久
试用期应该约定多久，如果单位与劳动者约定的劳动合同期限为三个月以上不满一年的，试用期应该约定为一个月之内；如果劳动合同期限为一年以上不满三年的，应该约定为二个月
社保换地方会自动转移吗
社保换地方会自动转移吗，劳动者换工作地方后社保不会自动移转。劳动者换工作单位的，可由原单位在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续，并由新用人单位为劳动
签了空白劳动合同违法吗
签了空白劳动合同违法吗，单位与劳动者签空白劳动合同一般是违法的。因为空白劳动合同是没有效的，劳动者可以据此解除劳动合同。劳动合同需具备劳动合同期限、劳动报酬、社